干部培训方案定制
一、情况概述。简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。
二、主要做法、经验和体会。这部分是总结的重点,可以先讲做法,后讲体会、经验;也可以根据内容分成几个问题,一个一个地写,每个问题既有做法,又有体会;还可以把工作或学习分成几个阶段,按时间顺序来介绍情况,谈体会。
三、存在的问题和教训。问题要提得准确,以便今后去解决;教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。
四、今后的努力方向。努力方向要写明确,对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。
写总结不必非要遵循固定的格式,以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。有的可以合并,有的可以突出,有的还可以省略,这要根据总结的写作目的和要求来确定,灵活安排。
县纪委监察局采取 “四种方式”切实加强纪检监察干部队伍培训。
一是“理论培训式”。向省、市纪委就干部培训问题作专题汇报,争取培训名额,将我县纪检监察干部分7批次共29人组织到中纪委北戴河培训中心、国家监察学院和云南师范大学进行集中培训。
二是“顶岗培训式”。按照市纪委培训安排,选派了1名纪检监察干部到市纪委顶岗锻炼进行常规培训。
三是“交流培训式”。县纪委建立本县外出培训优秀学员师资库,按照中央、省、市纪委的培训课堂确定命题,利用每周“学习日”,组织全县纪检监察干部听取外出培训人员交流学习收获和感悟,分享培训学习经验,促进培训成果运用,切实搞好自主培训。
四是“实战培训式”。从乡镇纪委或县纪委监察局机关,抽调个别新进纪检监察战线的纪检干部参加县纪委办案,进行现场办案培训,让新人尽快适应角色。
各位领导、同志们:
我叫XXX,从事纪检监察工作已十多年了,在这个特殊的工作岗位上,我和同事们在市纪委常委的领导下,认真履行职能,踏踏实实工作,较好地完成了各项工作任务。任XX室主任后,工作上更是高标准、严要求,力争做一名优秀的纪检监察干部。刚才,听了几位同志的发言,受益匪浅。回顾自己这十多年的工作,感想很多。下面,我结合自己的实际,就如何做一名优秀的纪检监察干部谈点粗浅的认识,不妥之处,请领导和同志们批评指正。
首先,要善于学习,不断提高思想和业务素质。学习,是老生常谈的问题。当今时代,是知识信息不断更新的时代,对我们纪检工作和纪检监察干部队伍素质提出了新的更高的要求。面对新形势、新任务,我们纪检干部不能停留在原来的知识水平。必须通过进修、参加各类业务培训班以及走出学习等方式,不断拓宽自己的知识视野,提高工作水平和业务能力。每一位纪检监察干部,都要不断加强政治理论学习,学好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会其丰富的内涵,用科学的理论武装头脑,指挥党风廉政建设各项工作。同时,还要加强学习经济、财务、科技、法律法规、历史文学、计算机网络等知识,学习人类所创造的一切优秀文明成果。通过全面学习,切实打好政治理论功底和业务知识根底,不断提高理论修养、文化业务素质和工作水平。
当前,要结合开展的“当群众的贴心人做党的忠诚卫士”活动,认真学习好《党内监督条例(试行)》、《纪律处分条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,用最新的理论成果来指导好我们的各项工作。要着眼于现实问题的理论思考,带着问题去学习,在理论思考中寻找答案。特别要深入研究在新时期如何贯彻标本兼治、综合治理的方针,逐步加大治本力度,如何按照新党章的要求,紧紧抓好对干部的“教育”这个根本环节,努力从根本上杜绝腐败现象。
第二,要勤政有为、实事求是,做踏实肯干的人。勤政,是党和人民对一个纪检监察干部最起码的要求。一个不勤政的人,一个没有事业心、没有工作责任感的人,是不称职的干部。一个勤政的干部,只要忘我工作、无私奉献,不论岗位如何、职务大小,就能成就一番事业。党风廉政建设工作事关我党的兴衰存亡,作为一名纪检干部,工作不扎实,干不出政绩,也是消极腐败的表现。既然我们在这个岗位上,就要尽心竭力干出实实在在的业绩来,就要以高度的政治责任感和事业心,真正做到在其位、谋其政、尽其责。只有有为才能有位,只有有为才能有威。
勤政的同时,我们还要实事求是。大家知道,纪检监察干部最重要的思想作风就是要实事求是。我们宣传反腐败形势,既不能高评也不能低估,既不能夸大也不能缩小。我们要正确分析,正确对待。根据不同情况,开展相应的教育活动。在教育活动中,要扎扎实实,不走过场、不走形式。因人而异、区别对待,确保取得实实在在的效果。建立健全教育、监督并重的惩治和预防腐败体系,是新形势下纪检监察干部应尽的职责,做好此项工作应从源头上抓起,从健全制度和机制入手,找准工作的切入点。做好纪检监察工作光查处几个人,不是我们党所期望的,党组织所期望的,是要求每个党员干部都能模范地遵守党的章程,认真贯彻执行党的各项规章制度,成为一名真正合格的共产主义战士,使党的队伍成为人民爱戴的无产阶级先锋队。如今,为什么腐败现象仍屡禁不止,那是因为个别领导干部信仰出了问题。我个人认为,要规范党的组织、纯洁党员队伍,建立健全一套切实可行的学习教育制度。要不间断地对各级党员领导干部进行共产主义教育,进行正确的人生观、价值观、世界观教育,从内心深处、大脑深处切实树立为民意识、群众观念,而决不能停留在表面上、口头上。
第三、要与时俱进,增强创新意识。我们常说,创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。新时期新形势对纪检监察工作提出了新要求,作为一名纪检监察干部,要敢于冲破传统观念和思维定势的束缚和影响,自觉把思想观念从哪些不合时宜的观念、体制、做法中解脱出来,不断强化创新意识,面对新的实践,坚持在继承中创新纪检工作,在创新中发展纪检工作,不断提高反腐败工作的针对性和实效性。按照十六大提出的“四新”要求,纪检监察干部不仅要实干,也要善谋,要有跳跃式思维方式,努力开创纪检监察工作新局面,要坚持解放思想、实事求是,用创新的思维、发展的眼光和专业的角度去发现问题、分析问题、解决问题,尤其要在源头防腐、治腐,案例分析、剖析,制度建立、健全等方面多下功夫,创造性地提出自己的见解、建议和对策,做好本职工作,以适应复杂多变的新时期纪检监察工作的需要。
第四,要严格自律,做遵纪守法的模范。中纪委对领导干部提出了“四大纪律八项要求”,省纪委提出了“廉洁从政十二条”。这些要求具体而实在,清正廉洁,是党和人民对我们纪检监察干部提出的最基本的要求。一要淡泊名利、甘于奉献。牢记“两个务必”,守得住清贫,耐得住寂寞,抗得住诱惑,管得住小节。做到不为名所缚,不为物所累,不为誉所喜,不为失所悲,不为利所驱,不为钱所惑,不为色所诱。做到一身正气,两袖清风,艰苦奋斗,廉洁从政。坚决服从组织安排,不调“肥”捡“瘦”,干任何一项工作毫无怨言。二要管住自己“八小时以外”的行为。“八小时以外”社交活动,我们决不能忽视。纪检监察干部的特殊身份决定了要有节有度。当今,是物欲横流的时代。每个纪检监察干部在思想上、行动上,要时刻注意一个分寸,划定一条警戒线。要做到慎独、慎微,八小时以外,在离开单位、远离组织、无人监督的情况下,时刻不忘自己是执法者,自觉用党纪政纪和法律法规自己约束、自我监督。老百姓常说:“针大的孔,斗大的风”;“勿以恶小而为之,勿以善小而不为”。要从大处着眼,从小处做起,防微杜渐,警钟长鸣,自觉做到不该想的不想,不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该去的地方不去,不该交的朋友不交,要做政治上的“明白人”、经济上的“清白人”、作风上的“正派人”。
用一句话说,我们要按照胡锦涛总书记的要求,干一行、爱一行、钻一行、精一行,努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献,努力创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的一流工作业绩。
你好!看了你的描述,市纪委干部办公务员面试培训班,不违纪,符合规定,市纪委干部举办公务员培训班,是要经过市委批准,才能举办,目的在于使公务员懂法,知法,守法,增强敏疫力,做一名合格的公务员,完全没问题,祝好运!
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